Материальная и нематериальная мотивация сотрудников
Сотрудник, увлеченный делом, работает более эффективно. Но как быть, если задача не вызывает у него интереса и желания достичь высоких результатов? Как настроить специалиста на продуктивную работу?Этот курс будет полезен HR-специалистам и руководителям подразделений, а также директорам и владельцам бизнеса, которые уверены, что правильно мотивированные специалисты — важная составляющая успеха.На курсе вы узнаете, какие виды мотивации существуют и в каких ситуациях использовать каждый из них, как понять, чем заинтересовать сотрудника, и как мотивация поможет раскрыть его потенциал.
Не повторяйте моих ошибок. Не тратьте зря время и деньги! Говорю конкретно о двух курсах (Руководитель отдела продаж, графический дизайн ) Что скажу об их конкурентах - Скилбокс - еще хуже. Просто если вам некуда деть деньги и вам особо не нужна ценная информация - тогда вперед. Все-таки офлайн обучение лучший вариант.
Источник: Яндекс.Отзывы
Varna9
11.09.2022
8
Отличная возможность сменить профессию! Рекомендую
В прошлом году решила сменить профессию. Мой выбор пал на веб-разработку. Случайно увидела в интернете информацию о бесплатном курсе по верстке в "Нетологии". Мне понравилось то, что преподаватели реальные разработчики и в большинстве своем фанаты своей профессии. Записалась на профессию "Фронтенд-разработчик". Учеба интересная, используются как живые вебинары, так и записи лекционного материала, есть обратная связь от преподавателей по домашним заданиям. Можно обращаться за помощью даже через личные чаты. За это огромное спасибо преподавателям. Всегда помогут и подскажут!
Плюсы: Живое общение с преподавателями и сокурсниками, возможность получить новую профессию.